...если хотите уверенно управлять командами
Находить общий язык с людьми разных взглядов и объединять команду вокруг общей цели.
Флагманский продукт ВТБ Образования
ВТБ Образование
Государев совет
Практика принятия решений для тех, кто управляет людьми, проектами и изменениями.
Окажитесь в центре событий эпохи Петра I, примите управленческую роль и вместе с другими участниками найдите решение, которое изменит ход истории.
Не лекция. Не историческая реконструкция. Практика, которую невозможно прожить в книге или онлайн-курсе.
Окажитесь в центре событий эпохи Петра I, примите управленческую роль и вместе с другими участниками найдите решение, которое изменит ход истории.
Не лекция. Не историческая реконструкция. Практика, которую невозможно прожить в книге или онлайн-курсе.
Очный формат
Ограниченное количество мест
Для руководителей и будущих руководителей
Сертификат участника
×
СОВРЕМЕННЫЙ
РУКОВОДИТЕЛЬ
«Промедление времени подобно смерти»
Для участников
Вас ждут на Государевом совете
Действующие руководители
Начинающие руководители
Участники кадрового резерва
Предприниматели
Руководители проектов
Специалисты, готовящиеся стать руководителями
...если хотите укрепиться в роли руководителя
Понять свои сильные стороны и развить навыки лидера, которому доверяют.
...если хотите мыслить шире
Принимать решения с учётом интересов людей и долгосрочных последствий.
...если цените сильное окружение
Общаться с людьми, открытыми к обмену опытом и новым проектам.
Исторический контекст становится инструментом обучения. Специальные знания истории не требуются.
Развитие навыков
Государев совет развивает навыки, которые невозможно сформировать на лекциях
Принимать решения
Находить решение, когда нет идеального варианта.
Убеждать и договариваться
Аргументировать позицию и приходить к общему решению.
Мыслить стратегически
Видеть последствия для всей системы.
Работать с сопротивлением
Находить общий язык с людьми разных взглядов.
Видеть систему
Учитывать людей, ресурсы и ограничения.
Действовать в условиях перемен
Сохранять качество решений, когда меняются правила.
Сильное окружение
Вы окажетесь за одним столом с людьми, которые так же инвестируют в своё развитие
Каждый Государев совет собирает руководителей, предпринимателей, участников кадрового резерва и специалистов, которые выбирают практику вместо теории.
Сильное окружение
Люди из разных отраслей и с разным опытом.
Обмен опытом
Новые взгляды на знакомые ситуации.
Полезный нетворкинг
Новые профессиональные контакты и партнёры.
Карьерные возможности
Знакомства, которые могут привести к новым проектам.
О формате
Не игра ради игры.
Практика для управленцев.
Вы становитесь участником Государева совета, принимаете решения, обсуждаете реформы и проживаете ответственность за последствия.
Исторический контекст
Управленческая роль
Коллективное решение
Экспертный разбор
Как проходит Государев совет
Образовательная механика формата
Полный сценарий заранее не раскрывается — это важно для эффекта погружения и самостоятельности решений.
-
1
Лекция
Александр Прохоров знакомит с русской моделью управления.
-
2
Погружение
Вы входите в контекст преобразований эпохи Петра I.
-
3
Роль
Получаете интересы, ресурсы, ограничения и ответственность.
-
4
Совет
Обсуждаете реформы, отстаиваете позицию и ищете решение.
-
5
Голосование
Решение сопоставляется с выбором участников, зрителей и ИИ.
-
6
Экспертный разбор
Переносите полученный опыт в современные ситуации.
Ваш результат
С чем вы уйдёте после Государева совета
Практический опыт
Опыт коллективного принятия сложного решения.
Понимание своего стиля
Новый взгляд на сильные стороны и точки роста.
Экспертный разбор
Альтернативные подходы и осмысление решений.
Новые инструменты
Подходы к переговорам и коллективному выбору.
Полезные знакомства
Профессиональные контакты, партнёры и единомышленники.
Карьерные возможности
Сильное окружение может стать источником новых проектов.
Сертификат
Сертификат участника ВТБ Образования.
Почему Пётр I
История здесь — не декорация
Эпоха Петра I — время масштабных изменений, кадровых решений и поиска новых моделей управления.
Масштабные преобразования
Кадровая революция
Образование как инструмент развития
Управление в период перемен
Атмосфера
Станьте участником совета, а не наблюдателем
Пространство, костюмы, реквизит, свет и звук помогают выйти из привычной роли. Главными остаются ваши решения, аргументы и взаимодействие с другими участниками.
Эксперты и команда
Кто создаёт Государев совет
Автор игры
Татьяна Вавилова
Автор концепции и образовательной архитектуры формата.
Лектор и эксперт
Александр Прохоров
Автор книги «Русская модель управления».
Команда реализации
ВТБ Образование
Организация, модерация и сопровождение программы.
Ближайшие даты
Выберите ближайший Государев совет
Рабочие значения для макета. Перед публикацией заменить на фактические данные.
Дата
Уточняется
Время
Уточняется
Город
Москва
Площадка
Будет объявлена
Продолжительность
Около 2,5 часов
Формат
Очный
Стоимость участия
от — ₽
Количество мест ограничено
Купить билет →Условия участия
Что входит в стоимость
Участие
Полный образовательный формат.
Лекция
Вводная лекция Александра Прохорова.
Материалы и роль
Комплект участника.
Работа модераторов
Сопровождение и экспертный разбор.
Кофе-брейк
Указать, если предусмотрен.
Сертификат
Сертификат ВТБ Образования.
Фотоматериалы
Указать, если предоставляются.
Отзывы участников
Что говорят участники Государева совета
Место для отзыва о личном опыте, атмосфере и управленческих выводах.
Часто задаваемые вопросы
Что важно знать перед участием
Нужно ли знать историю?
Нет. Необходимый контекст задаётся в начале программы.
Можно ли прийти одному?
Да. Большинство участников знакомятся уже на мероприятии.
Кто будет участвовать вместе со мной?
Руководители, предприниматели, участники кадрового резерва и будущие руководители.
Нужно ли готовиться заранее?
Специальная подготовка не требуется.
Как распределяются роли?
Роли распределяются организаторами. Полный сценарий заранее не раскрывается.
Можно ли вернуть билет?
Условия будут размещены в правилах оплаты и возврата.
Принять участие
Готовы принять участие в Государевом совете?
Проживите опыт, который невозможно получить только из лекций и книг.